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2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第40講  既往症があると不利になるのか|素因減額の考え方

第40講 既往症があると不利になるのか|素因減額の考え方 交通事故の被害者に、事故前から何らかの病気や身体的特徴があった場合、加害者側から「もともとの事情が大きいのだから、その分は賠償すべきでない」という主張がされること […]

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第39講  喪失期間は何年になるのか|67歳・平均余命・症状固定年齢の問題

第39講 喪失期間は何年になるのか|67歳・平均余命・症状固定年齢の問題 逸失利益を考えるとき、労働能力喪失率と並んで大きな金額差を生むのが喪失期間です。これは、後遺障害による労働能力の低下が、賠償上、いつまで続くものと […]

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第38講  労働能力喪失率はどう決まるのか|等級表どおりではない場面

第38講 労働能力喪失率はどう決まるのか|等級表どおりではない場面 後遺障害の逸失利益を計算するとき、非常に重要なのが労働能力喪失率です。これは、事故によって被害者の労働能力がどの程度失われたかを割合で示すものです。実務 […]

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第37講  高齢者の後遺障害賠償|年齢が高いと不利になるのか

第37講 高齢者の後遺障害賠償|年齢が高いと不利になるのか   後遺障害の賠償では、「高齢だと逸失利益は認められにくいのではないか」と考えられがちです。確かに、年齢が上がるほど、将来の就労期間が短くなる傾向があ […]

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第36講  学生・若年者の逸失利益|将来収入をどう認定するか

第36講 学生・若年者の逸失利益|将来収入をどう認定するか 学生や幼少の子どもが交通事故で後遺障害を負った場合、現時点ではまだ働いておらず、現実収入がないことが通常です。では、この場合、逸失利益は認められないのかというと […]

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第35講  主婦・家事従事者の逸失利益|収入がないのに賠償される理由

第35講 主婦・家事従事者の逸失利益|収入がないのに賠償される理由 交通事故の損害賠償では、「収入がない人には逸失利益はないのではないか」と誤解されることがあります。しかし、実務では、専業主婦をはじめとする家事従事者につ […]

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第34講  自営業者の逸失利益|売上ではなく何を基礎に考えるのか

第34講 自営業者の逸失利益|売上ではなく何を基礎に考えるのか 自営業者の後遺障害逸失利益は、会社員以上に争いになりやすい分野です。会社員であれば給与明細や源泉徴収票という比較的明確な資料がありますが、自営業者では、何を […]

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第33講  会社員の逸失利益|給与所得者では何が問題になるか

第33講 会社員の逸失利益|給与所得者では何が問題になるか 後遺障害の逸失利益を考える場面で、もっとも典型的なのが会社員、つまり給与所得者のケースです。事故前に安定した給与収入があり、源泉徴収票や給与明細などで現実の収入 […]

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第32講  逸失利益とは何か|将来の収入減をどう計算するのか

第32講 逸失利益とは何か|将来の収入減をどう計算するのか 後遺障害の賠償で、慰謝料と並んで大きな比重を占めるのが逸失利益です。これは、事故によって後遺障害が残った結果、将来にわたって労働能力が低下し、その分だけ得られた […]

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月30日 info@morishige-law.com コラム

第31講  後遺障害慰謝料とは何か|等級ごとの相場をどう見るか

第31講 後遺障害慰謝料とは何か|等級ごとの相場をどう見るか 後遺障害が認定されると、被害者は、治療費や休業損害とは別に、「後遺障害が残ったこと自体」に対する慰謝料を請求することができます。これは、事故によって身体や精神 […]

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第10講 提訴するか、交渉で終えるか ―― 労働災害民事訴訟の実践的な見極め

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第9講 証拠で勝負が決まる ―― カルテ・タイムカード・LINE・報告書の使い方

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第8講 労災給付と損害賠償の関係 ―― 二重取りにならない整理とは

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第7講 いくら請求できるのか ―― 治療費・休業損害・逸失利益・慰謝料の考え方

2026年4月22日

第6講 会社はこう反論してくる ―― 過失相殺・素因減額・自己責任論への対処

2026年4月22日

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